Conditions Générales de Candidature (CGC)
En soumettant votre candidature pour un poste au sein de Service pour tous, vous acceptez les présentes Conditions Générales de Candidature. Veuillez lire attentivement les termes et conditions ci-dessous qui régissent le processus de candidature :
Processus de candidature :
1.1. Vous devez soumettre votre candidature en utilisant les moyens de candidature spécifiés par l’entreprise. Cela peut inclure un formulaire en ligne, une soumission par e-mail ou un dépôt physique.
1.2. Toute candidature soumise en dehors des modalités spécifiées peut ne pas être prise en compte.
Éligibilité :
2.1. Vous devez remplir les critères d’éligibilité spécifiés pour le poste auquel vous postulez. Cela peut inclure des exigences concernant l’âge, la formation, l’expérience professionnelle, etc.
2.2. Service pour tous se réserve le droit de vérifier votre éligibilité à tout moment du processus de candidature.
Traitement des données personnelles :
3.1. Les informations personnelles que vous fournissez dans le cadre de votre candidature seront collectées, stockées, utilisées et protégées conformément à notre Politique de confidentialité.
3.2. En soumettant votre candidature, vous consentez au traitement de vos données personnelles par Service pour tous aux fins du processus de recrutement.
Propriété intellectuelle :
4.1. Tout matériel, document ou information que vous fournissez dans le cadre de votre candidature reste votre propriété intellectuelle.
4.2. Service pour tous ne revendique aucun droit de propriété sur les documents soumis par les candidats.
Engagement du candidat :
5.1. Vous certifiez que les informations fournies dans votre candidature sont véridiques et exactes.
5.2. Vous vous engagez à fournir des documents ou des informations supplémentaires si nécessaire, pour étayer votre candidature.
Confidentialité :
6.1. Toutes les informations fournies par les candidats seront traitées de manière confidentielle par Service pour tous et ne seront divulguées qu’aux parties internes impliquées dans le processus de recrutement.
6.2.Service pour tous ne partagera pas vos informations de candidature avec des tiers non autorisés.
Durée de conservation des données :
7.1. Vos données de candidature seront conservées pendant une période appropriée après la clôture du processus de recrutement. Après cette période, les données seront supprimées conformément à notre Politique de confidentialité.
Responsabilités de l’entreprise :
8.1.Service pour tous s’engage à mener le processus de candidature de manière équitable et professionnelle.
8.2. Service pour tous ne garantit pas l’attribution du poste à un candidat en particulier.
Modification des CGC :
9.1.Service pour tous se réserve le droit de modifier les présentes Conditions Générales de Candidature à tout moment sans préavis. Les candidats sont encouragés à consulter régulièrement les mises à jour.
Loi applicable et juridiction compétente :
10.1. Les présentes CGC sont régies par les lois en vigueur françaises et tout litige découlant des présentes sera soumis à la juridiction exclusive des tribunaux compétents.
En soumettant votre candidature, vous reconnaissez avoir lu, compris et accepté les présentes Conditions Générales de Candidature de la société Service pour tous.
